
Специалист отдела кадров имеет достаточно широкий круг обязанностей, которые сводятся к знаниям в делопроизводстве и в трудовом законодательстве. При приеме на работу, чтобы оценить навыки и потенциал будущего сотрудника применяется профессиональное тестирование по кадровому делопроизводству.
Тест для кадровика, как правило, проводится в онлайн режиме и включает в себя вопросы по трудовому праву, связанные с непосредственными обязанностями:
- учет работников, ведение личных дел, выдача справок;
- документальное оформление, перевод и увольнение сотрудников;
- заполнение трудовых книжек, подсчет трудового стажа.
Пройти тест для кадровика можно бесплатно, при этом рекомендуется ознакомиться с верными ответами и оценить собственную компетентность. Таким образом, вы подготовитесь к будущему успешному собеседованию.